こんにちは！
段々暖かいを通り越し、暑くなってきましたね。
今年に入ってから、毎月外国本社から月に2－3人は日本オフィスへ訪問があります。仕事で来ているわけではなく、日本へ観光旅行のついでに、日本オフィスに寄るというパターンが出来ているのです。
同じ会社内でも接点がない同僚が、なぜわざわざ日本オフィスに来るかと言うと、
・日本のオフィスでミーティングしたので、有休扱いではなくなる
・日本のオフィスで仕事したので、一部旅費を申請できる
という、特権があるからなのでございます。せこっ。
正直、日本オフィスからすれば、いい迷惑です。全然会ったこともない同僚がやってきて2－3時間ミーティングって、何なんでしょうか。
一番厄介なのは、外人上司です。日本に旅行に来て、あわよくば一部旅費を申請したい！有休を数日セーブしたい！という浅はかな思いで来る外人同僚達を丁重におもてなしをするアホな外人上司。
しかも外人の同僚たちは、日本オフィスに来て「ハーイ！元気？バーイ！」とただ立ち寄った、という証拠が欲しいだけなのです。なのに、外人上司は、同国人達にいい顔をしたいがために、「日本人スタッフよ、プレゼンしろ」「ディスカッションしよう」と一人だと太刀打ちできないので、哀れな我々日本人スタッフの時間を安売りします。
どちらにとっても本当に迷惑、害でしかありません。今日も外人の同僚が来ています。一人いい気になっている外人上司。我々日本人スタッフは1時間半のミーティングを数回、そしてランチ、ディナーまで付き合わされています。
ぼたむすは最近、どのミーティングもぶっちしています。そーっとその場から消えます(笑)時間の無駄だから。でも、外人上司は負けてはいません。一人だと何もできないので、メールやチャットで追いかけてきます。
今日も逃げ出してきたのですが、「どこにいるんだ？」とチャットで追いかけられ、「今日無理なら、明日プレゼンやって」と捕まってしまいました。はぁ・・・、誰も聞いてないし、全く違う仕事内容だから、外人の同僚もわけわからんと思うし。
こういう無意味な仕事皆さんはどうしてますか？まだ心が弱く、逃げ切ることができないぼたむすにアドバイスを！
